Эта проективная методика может применяться в дополнение к опроснику в том случае, если полученные данные свидетельствуют о нарушении социальной сети подростка, и рассматривается вопрос о включении его в психокоррекционные мероприятия. Данная методика проводится индивидуально и подразумевает личную беседу с испытуемым.
Проведение
Испытуемому дается лист бумаги и простой карандаш.
Инструкция: в вашей жизни существует определенный круг людей - дома, на учебе и работе, круг приятелей и т.п. Нарисуйте, пожалуйста, на листе большой круг и расположите в нем себя, всех значимых для вас людей, а так же тех, с кем вы постоянно поддерживаете отношения. Обозначьте их кружочками и подпишите рядом с каждым как зовут этого человека. Тех людей, которые знакомы друг с другом, соедините линиями.
После этого следует целенаправленный опрос о каждом из членов социальной сети - ролевое отношение к испытуемому, пол, возраст, род занятий. Экспериментатор просит дать краткую характеристику каждого члена сети и себя. Кроме того, осуществляется опрос о социальных контекстах, в которых задействован испытуемый (работа, учеба, сфера увлечений и т.д.). Таким образом, мы видим наглядный рисунок того, как испытуемый представляет свою социальную сеть.
Обработка
Анализируются следующие показатели (аналогично опроснику социальной сети):
1. плотность социальной сети;
2. размер социальной сети;
3. процент родственников;
4. количество эмоционально значимых, поддерживающих связей;
5. количество конфликтных связей;
6. количество социальных контекстов, в которые вовлечен испытуемый.
Кроме того, анализируются проективные характеристики методики.
1. величина кружков - чем больше кружок, тем большим авторитетом обладает этот человек для испытуемого.
2. взаимное расположение людей - кого испытуемый располагает ближе к себе(большая значимость), а кого дальше (меньшая значимость). Кого рисует выше (больше авторитет), а кого ниже. Если испытуемый рисует себя вверху листа - это говорит о завышенной самооценке, если внизу - о заниженной.
3. последовательность рисования - кто рисуется первым (очень значимый человек), а кто - последним (наименее значимый).
4. теснота расположения кружков, прилегание друг к другу - иногда кружки могут образовывать так называемые "группировки" - когда часть людей располагается чуть дальше от всех остальных и более тесно друг к другу - это означает, что эти люди либо и в жизни представляют собой отдельную группу, либо психологически близки друг другу для испытуемого. Здесь следует обратить внимание на то, в какую группировку входит сам испытуемый.
5. сила нажима - одни кружки могут быть прорисованы менее четко, почти без нажима (менее значимые люди), а другие - более ярко, с сильным нажимом (более значимые люди). То же самое относится к соединительным линиям, - чем толще линия, тем сильнее связь.
Таким образом, показатели опросника дополняются показателями рисунка социальной сети (проводится корреляционный анализ обеих методик), т.е. имеется достаточно полное объективное представление о социальной сети испытуемого.
1. Вступить в разговор с кем-либо и направить его в нужное русло.
2. Перейти в разговоре к интересующему вас вопросу, детально обсудить его и ответить на вопросы собеседника.
3. Дать другому человеку понять, что вы внимательно выслушали его и затем умело и уместно закончить разговор.
4. Быть внимательным к другому человеку, пытаться понять его и показать ему свою заинтересованность.
5. Сказать собеседнику, что вам что-то нравится в нем или в его действиях.
6. Дать другому человеку понять, что вы благодарны ему за то, что он сделал для вас.
7. Поддержать человека, если он сомневается в своих силах.
8. Попросить кого-либо помочь квалифицированно справиться со сложной ситуацией, с которой вы не можете справиться самостоятельно.
9. Ясно объяснить кому-либо, что и как ему делать.
10. Дать понять кому-либо, что вы заботитесь о нем или о ней.
11. Дать понять кому-либо, что решение проблемы, возникшей перед вами обоими, зависит в большей степени от него, и попытаться найти вместе это решение.
12. Убедить другого человека, что ваша точка зрения на что-либо лучше, чем его.
13. Выразить свои злые чувства в откровенной, но вежливой манере.
14. Дать понять другому человеку, что вам приятна его похвала, и вы цените ее.
15. Попытаться понять, что другой человек чувствует и выразить ему понимание.
16. Сказать кому-либо искренне, что вы сожалеете, что являетесь виновником неприятности, происшедшей с ним.
17. Строго следовать указаниям и выполнять соответствующие действия.
18. Учесть предложения другого человека, сравнить их со своими идеями и решить, какой способ действия лучше для вас в будущем.
19. Выделить, что в ваших действиях было неправильно, и что можно изменить, чтобы более успешно действовать в будущем.
20. Выяснить, что в словах другого человека соответствует действительности.
21. Справедливо реагировать на неудовольствие другого человека в ситуации, связанной с вами.
22. Попытаться понять злость другого человека и показать ему, что вы понимаете.
23. Решить, чего вы хотите добиться и оценить насколько это реально.
24. Решить, какая специальная информация вам нужна и обратиться за ней к компетентным людям.
25. Создать такие условия, которые позволят вам сделать работу эффективно.
26. Честно и искренне оценить свои способности, чтобы определить, насколько вы компетентны в соответствующем деле,
27. Заранее планировать обоснование вашей позиции в разговоре, который обещает быть трудным.
28. Решить, какая из существующих проблем наиболее важная и должна быть решена в первую очередь.
29. Оценить, какое из возможных решений является, по вашему мнению, наиболее подходящим (реалистичным).
30. Определить, что за чувства вы испытываете.
31. Определить, какие ваши действия или действия других людей явились причиной того, что произошло.
32. Попросить у соответствующих людей то, что вам надо и что вы хотите.
33. Успокоиться и расслабиться, когда вы напряжены.
34. Контролировать свои чувства и не позволять себе распускаться.
35. Прийти к согласию с человеком, который придерживается другой точки зрения, чем вы.
36. Помочь другому человеку, который не может справиться со своими проблемами.
37. Открыто выразить людям свои желания , мысли и чувства по поводу чего-либо.
БЛАНК ДЛЯ ОТВЕТОВ (к списку социальных навыков)
Фамилия Имя
Дата Возраст Класс
Инструкция: Вам будет дан список 37 основных навыков, которые каждый человек использует в повседневной жизни. Оцените пожалуйста насколько Вам удается в жизни этот навык, выбрав один из 5 вариантов ответа: всегда, часто, иногда, редко или никогда. Отметьте это в своем бланке для ответов в соответствующей графе.
ПЕРЕРЕВЕРНИТЕ ЛИСТ НА ДРУГУЮ СТОРОНУ!!!
Инструкция: Вам еще раз будут предложены 37 основных утверждений, характеризующих те навыки, которые люди используют в повседневной жизни. Отметьте крестиком в соответствующей графе бланка, насколько каждый из этих навыков удается выполнить вашим сверстникам, выбрав один из вариантов ответа: всегда, часто, иногда, редко или никогда.
ОПРОСНИК СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЕЙ
Фамилия Имя
Дата Возраст Класс
1. Кого вы можете попросить заботиться о ваших животных или цветах, если вам нужно будет уехать на какое-то время? (напишите имена)
2. С кем вы чаще обсуждаете свои сложности и проблемы, связанные с учебой, работой, повседневными делами? (напишите имена)
3. Кто помогает вам в ваших бытовых делах в течение трех последних месяцев? (напишите имена)
4. С кем вы чаще всего проводите свое свободное время? (напишите имена)
5. Кого вы считаете своим лучшим другом? (напишите имена)
6. С кем вы обсуждаете проблемы своей личной жизни? (напишите имена)
7. Кто оказывает вам помощь в принятии наиболее важных жизненных решений? (напишите имена)
8. У кого вы можете занять в долг значительную сумму денег, и какая это сумма? (напишите имена)
9. С кем из своих соседей по дому вы более или менее постоянно общаетесь? (напишите имена)
10. Есть ли у вас интимный друг или подруга? (да или нет)
(на этот вопрос отвечать не обязательно)
Составьте, пожалуйста, список всех тех людей, которых вы упоминали в своих ответах на вопросы. Укажите рядом пол каждого человека и то, кем он для вас является (мать, отец, брат, учитель, воспитатель, тренер, друг и т.п.):
1.
2.
3.
...
13.
14.
15.
Проверьте, всех ли значимых для вас людей вы здесь указали? Если кто-то не был упомянут вами в ответах на вопросы, но имеет большое значение в вашей жизни, то вы можете дополнить свой список этими людьми. Не забудьте также указать пол и кто для вас этот человек:
Теперь, используя составленный список, ответьте на несколько вопросов:
1. С кем из указанных людей вы находитесь в наиболее близких отношениях? (укажите здесь порядковый номер этих людей в вашем списке)
2. Кто из них живет близко, а кто далеко? (укажите порядковые номера)
близко
далеко
3. Кто из названных людей связан с вами домашним хозяйством? (укажите порядковые номера)
4. Кто из названных людей учится вместе с вами? (укажите порядковые номера)
5. Если вы верующий, то кто исповедует ту же религию? (укажите порядковые номера)
6. Кто из них предпочитает те же развлечения, что и вы? (укажите порядковые номера)
Из всего вашего списка выделите, пожалуйста, САМЫХ ЗНАЧИМЫХ для вас людей, тех, кого вы любите и цените больше всех остальных. Выпишите их имена ниже:
1.
2.
3.
...
10.
Если эти люди как-то связаны друг с другом, то укажите, кто с кем связан и что их объединяет (вместе живут, учатся, работают, дружат, просто знакомы и т.д.).
Ответьте, пожалуйста, на несколько вопросов в отношении этих людей.
а) Как вы познакомились с этим человеком?
б) Как долго вы с ним знакомы?
в) Как часто вы с ним встречаетесь?
г) Как далеко от вас он живет?
д) Какой возраст этого человека?
е) Какой род занятий этого человека?
ж) Какое семейное положение этого человека?
з) Есть ли у него дети, и какой их возраст?
1.
(имя первого человека из вашего второго списка)
вопрос:
а)
б)
в)
г)
д)
е)
ж)
3)
2.
а)
б)
в)
г)
д)
е)
ж)
3)